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Quatre entreprises minières québécoises honorées pour leurs performances en sécurité

Montebello, le 17 juin 2012 – Quatre entreprises des régions de l’Abitibi-Témiscamingue, de l’Estrie et du Nord-du-Québec se voient octroyer le trophée F.J. O’Connell 2011 attribué annuellement aux entreprises ayant enregistré les performances et améliorations les plus marquées dans le domaine de la sécurité dans les mines du Québec.

Il s’agit de la fonderie Horne de Xstrata Cuivre et de l’entrepreneur minier J. S. Redpath en Abitibi-Témiscamingue, de l’usine Marbleton de Graymont en Estrie et du projet Éléonore de Goldcorp, dans le Nord-du-Québec.

L’entrepreneur minier Redpath, en Abitibi, remporte le trophée O’Connell dans la catégorie des opérations souterraines ayant réalisé moins de 400 000 heures.

Le projet Éléonore de Goldcorp, dans la région du Nord-du-Québec, remporte cet honneur dans la catégorie des entreprises souterraines ayant réalisé 400 000 heures et plus.

Deux entreprises méritent ex aequo le trophée O’Connell dans la catégorie des opérations de surface, transport et première transformation de métaux. Il s’agit de l’usine de Marbleton en Estrie de Graymont inc., et de la fonderie Horne de Xstrata Cuivre, en Abitibi.

Le trophée F.J. O’Connell est associé au nom d’un ingénieur minier reconnu comme l’un des plus ardents promoteurs de la sécurité dans les mines au Québec. Ce trophée est attribué selon des critères qui tiennent compte de l’effort et de l’amélioration des performances d’une entreprise au cours des dernières années dans ce domaine, ainsi que la propre performance de l’entreprise par rapport à la moyenne de l’industrie.

Pour le président-directeur général de l’Association minière du Québec, M. Dan Tolgyesi, l’attribution annuelle du trophée O’Connell vise à susciter et développer une préoccupation constante pour la sécurité en milieu de travail chez les employés et les responsables des entreprises minières du Québec.

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